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成为职场达人的口才说话技巧,管理口才培训班分享

发布时间:2018-12-24 10:00  点击量:

 成为职场达人的口才说话技巧,管理口才培训班分享

说话无所谓有没有水平,只要说话得体就好了。 该说的说,不该说的不说; 别人愿意听的就夸张的说,别人知道的就要捡重点的说,要力求点睛之笔,那么怎样说话有水平呢?看看重庆口才培训学校老师的介绍吧。

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成为职场达人的口才说话技巧,管理口才培训班分享

   












 1.急事先说结果


    现实中总有一些人,发生什么大事,喜欢先说开头,再说结果。“老板,不好了,货品出现差错了,还好我及时发现避免了损失。”如果老板有心脏病就被你这话吓出病了。所以应该说:“报告老板,货品已经按时送出,不过原来差点出了问题,还好我及时发现……”


    2.无法改变的事实不要说


    我们经常会犯这样的错误,小编也经常这么干(说完才反应过来)。所谓言者无心听者有意,人家就是这么矮了,你偏要说,如果你高点这衣服就穿的更好看了。人家都秃顶了,你偏要说,如果不秃顶肯定是个帅哥。如果对方是个小气鬼,你就被记恨上了。就算不是很小气,有时候听到这种话还是不舒服的。
    
    3.话不能说绝


    有些时候别人邀请你做什么,只要不是违法犯罪,你犯不着一口就回绝人家,“不不不,我没空,我没兴趣……”让人下不来台。就像面试那样,面试官不会当场说要不要你。或者编辑找你约稿,你没空,你也不必要一口回绝,可以说:“这个有点难度,我要考虑考虑。”你一口回绝了,结果你之后又想写了,岂不是自找没趣吗?


    4.知识修养


    说话所能表达的内容包罗万象,如果只在技巧上下工夫,而忽略了自身素质的培养和知识的积累,只能是舍本逐末,徒有一副空架子。许多人都以为口才只是口上的功夫,以为口才好的人是因为掌握了技巧才会说话的。这种看法是片面、肤浅的。诚然,口才的能力有赖于相当的训练,但口才的实际基础却在于善于思考、善于观察、兴趣广泛、常识丰富,以及具有强烈的同情心和责任心。

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